2022仪征体验式拓展训练报名_仪征的天乐湖
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2022仪征体验式拓展训练报名
仪征体验式拓展训练报名推荐您选择贝塔拓展，体验式拓展培训与传统室内灌输式培训，在培训方式上有很大的区别，在培训效果上也相去甚远!体验式拓展培训的方式以学员高度的参加性为主要领导思想，以学员的感受、感悟为基础，带入课程*后学员所能接受的课程效果，特别在员工心态调整、企业文化导入、团队沟通协作等方面!
一、体验式培训(拓展训练)是一种成功心理训练
体验式培训(拓展训练)是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时拓展让团队同学能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力。
二、体验式培训(拓展训练)是一种团队合作训练
体验式培训(拓展训练)是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程。
体验式拓展培训是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练，这是当今欧、美及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式;训练内容丰富生动，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，学员参加的训练将成为他们终身难忘的经历，从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念，能牢牢地扎根在团队和每个同学的潜意识中，并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。
三、体验式培训(拓展训练)的意义
通过体验式培训(拓展训练)，学员在以下方面将有显著的提高：认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象;克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力，提高解决问题的能力;认识群体的作用，增进对集体的参加意识与责任心;改善人际关系，更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护自然。
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仪征团队户外拓展_仪征拓展训练公司 仪征拓展训练公司推荐您选择贝塔拓展，通过活动增强上进心，增强抗挫折和抗打击能力，使个性变得坚强而富有韧性。包括：树立人生理想、领导才能训练、组织策划能力训练、心理突
采取体验式的培训流程，即：
导入 —— 体验 —— 分享 —— 总结
(教官) (学员) (学员) (教官)
我们坚信：没有完美的个人 只有完美的团队
对个人而言
认识自身潜能，增强自信心;克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力;调试心理状态，达观面对工作与生活的挑战;认识群体的作用，增进对集体的参加意识和责任心;启发想象力和创造力，提高解决问题的能力;改善人际关系，学习关心和更融洽地与他人合作;学习欣赏、关注、爱护大自然。
对企业而言
全面明确和认同组织目标，增强组织的凝聚力;树立相互配合，相互支持的团队精神和整体意识;改善人际关系，形成积极向上的组织气氛;促进组织内部的沟通与交流;挖掘员工在工作上的更多潜能;形成从容有序的团队运作风格。
拓展报名
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